U zgradi OŠ Prelog dogradit će se prizemna etaža na površini od oko 1.000 kvadratnih metara, odnosno urediti šest novih učionica, tri kabineta uz prostoriju za produženi boravak, nove sanitarne prostorije za učenike, zaposlenike, ali i osobe s posebnim potrebama, te spojni hodnik sa starim dijelom objekta. Rekonstruirat će se i ulaz u zgradu, obnoviti zbornice te urediti tehničke prostorije, terasa i hodnik s garderobama, pojasnio je direktor tvrtke izvođača Igor Hoblaj, dodavši da uređenje interijera podrazumijeva instaliranje suvremenih sustava za grijanje, hlađenje i ventilaciju te će se provesti sukladno principima energetske učinkovitosti.

Saborski zastupnik i gradonačelnik Preloga Ljubomir Kolarek izrazio je veliko zadovoljstvo zbog ulaganja koje smatra povijesnim s obzirom da je zgrada OŠ Prelog otvorena 1999. godine: „Sljedeći korak je naša Srednja škola čije uređenje zahtijeva veliko ulaganje od oko 15 milijuna eura, no vjerujem da ćemo suradnjom i to postići“, rekao je Kolarek, zahvalivši Međimurskoj županiji i županu Posavcu na značajnom sufinanciranju dogradnje zgrade OŠ Prelog, čije se uređenje dijelom pokriva i iz nacionalnih izvora.

Ravnateljica škole Ivana Samardžija Bermanec naglašava da stiže novo doba ustanove koju trenutno pohađa 509 učenika iz Preloga, Čehovca, Cirkovljana i Otoka: „Prelog raste, a s njime i ova škola, te povećanje broja učenika zahtijeva dogradnju“, rekla je ravnateljica zahvalivši županu, stručnim službama Županije i gradonačelniku na praćenju potreba škole.

Potpisivanju ugovora prisustvovao je i predsjednik Skupštine Međimurske županije Dragutin Glavina, predsjednica Mjesnog odbora Prelog Anica Naranđa, te pročelnice županijskih upravnih odjela Nives Kolarić Strah, Anita Strniščak i Anita Perešin.

Zamjenik župana Mario Medved prokomentirao je prijedlog novoga proračuna o kojem će sutra odlučivati Skupština Međimurske županije, istaknuvši da jasno pokazuju kvalitetu razvojne strategije, jer su projekti osmišljeni tako da njihova vrijednost dugoročno raste.

Predsjednik Gospodarsko-socijalnog vijeća u Međimurskoj županiji Ivan Senčar  također je pohvalio prijedlog novoga proračuna, osobito planirani broj projekata i uspješnost u privlačenju europskih sredstava, te dodao da se nada da će Međimurska županija snažno podržati privatni sektor i u budućem razdoblju.

Pročelnica Upravnog odjela za proračun i javnu nabavu Anita Strniščak i pročelnik Upravnog odjela za gospodarstvo, poljoprivredu i turizam Darko Radanović osvrnuli su se na ovogodišnja ulaganja, te govorili o budućim aktivnostima, potporama i investicijama.

Na sjednici je bilo riječi i o aktualnim kretanjima na tržištu rada, te su izneseni su podaci za protekli mjesec u kojem su u našem kraju ukupno evidentirane 1.802 nezaposlene osobe što je u odnosu na studeni prošle godine manje za 5,5%. Također je u evidenciji prijavljena potreba za 615 radnika, najvećim dijelom u prerađivačkoj industriji, te u djelatnosti zdravstvene zaštite i socijalne skrbi, obrazovanju i građevinarstvu. Izražena je zabrinutost zbog pomanjkanja kvalitetnog kadra u tehničkim i prirodoslovnim zanimanjima te strukovnim zvanjima.

O B A V I J E S T
o održavanju prethodne provjere znanja i sposobnosti u postupku prijma u službu za radna mjesta:

- računovodstveni referent - likvidator – 1 izvršitelj
- viši stručni suradnik za računovodstvo i projekte – vježbenik – 1 izvršitelj

Sukladno Javnom natječaju za prijam u službu u Upravni odjel za proračun i javnu nabavu, objavljenom u Narodnim novinama, broj 100/25 od 9. srpnja 2025. kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja i koji su podnijeli pravodobne prijave za radno mjesta računovodstvenog referenta – likvidatora i višeg stručnog suradnika za računovodstvo i projekte – vježbenika, obavještavaju se da će se prethodna provjera znanja i sposobnosti održati

1. rujna 2025. godine, s početkom u 9,00 sati, u Velikoj vijećnici Međimurske županije, Ruđera Boškovića 2

Intervju s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% bodova iz pisanog dijela testiranja, obavit će se isti dan.

Kandidati su sukladno Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, broj 42/18) u Uredbe (EU) 2016/679 o istome obaviješteni dopisom upućenim na dostavljene adrese elektroničke pošte.

PRAVILA TESTIRANJA:
1) Po dolasku na provjeru znanja, od kandidata će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidat koji ne može dokazati identitet, neće moći pristupiti testiranju i smatrat će se da je povukao prijavu na Javni natječaj.
2) Po utvrđivanju identiteta kandidatima će biti podijeljeni testovi.
3) Pisano testiranje traje 60 minuta.
4) Kandidati su se dužni pridržavati utvrđenog vremena i rasporeda testiranja.
5) Za vrijeme provjere znanja i sposobnosti u prostoriji za testiranje nije dopušteno koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama, koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva, napuštati prostoriju, odnosno na bilo koji način remetiti koncentraciju kandidata.
6) Kandidat koji će se ponašati neprimjereno i/ili koji će prekršiti pravila bit će udaljen s provjere znanja.

Za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% bodova iz pisanog dijela provjere znanja na provedenom testiranju. Kandidati koji su uspješno položili pisani dio testa, Povjerenstvo će pozvati da pristupe intervjuu. Smatra se da je kandidat zadovoljio na intervjuu ako je ostvario najmanje 5 bodova.
Izabrani kandidati bit će pozvani da u određenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u Službu dostave:
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak
- uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti izabranog kandidata
- na uvid izvornike dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz Javnog natječaja, čije preslike su priložene uz prijavu na Javni natječaj.

Nedostavljanje traženih isprava smatra se odustankom kandidata od postupka prijma u službu, o čemu će kandidati biti posebno upozoreni.
Služba za poslove župana će po službenoj dužnosti provjeriti da li postoje zapreke za prijam u službu izabranih kandidata, zbog pravomoćne osuđivanosti za kazneno djelo iz članka 15. te zapreke iz članka 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine, broj 86/08, 61/11, 4/18, 112/19 i 17/25).
Pročelnica Upravnog odjela za proračun i javnu nabavu Međimurske županije donosi rješenje o prijmu u službu za izabrane kandidate. Rješenje o prijmu u službu dostavlja se javnom objavom na mrežnoj stranici Međimurske županije www.medjimurska-zupanija.hr
Dostava je obavljena istekom osmog dana od javne objave rješenja. Protiv rješenja o prijmu u službu za izabranog kandidata, kandidati koji nisu primljeni u službu mogu podnijeti žalbu županu Međimurske županije. Žalba odgađa izvršenje rješenja o prijmu u službu.

POVJERENSTVO ZA PROVOĐENJE
JAVNOG NATJEČAJA

Na temelju članka 19. stavka 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 86/08, 61/11, 4/18, 112/19 i 17/25 – u nastavku: Zakon), službenica ovlaštena za obavljanje poslove pročelnika Službe za poslove župana Međimurske županije raspisuje

JAVNI NATJEČAJ
za prijam u službu:

I. SLUŽBA ZA POSLOVE ŽUPANA

Za radna mjesta:

1. Administrativni tajnik – 2 izvršitelja (m/ž) na neodređeno vrijeme uz obvezni probni rad u trajanju od tri mjeseca.

Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za prijam u službu propisane u članku 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, te sljedeće posebne uvjete:
- srednja stručna sprema ekonomske ili upravne struke ili gimnazija
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit I. razine.

2. Viši stručni referent za protokol – 1 izvršitelj (m/ž) na neodređeno vrijeme uz obvezni probni rad od tri mjeseca.
Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za prijam u službu propisane u članku 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, te sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni prijediplomski studij ili stručni prijediplomski studij ili stručni kratki studij iz područja društvenih znanosti
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit II. razine.

II. UPRAVNI ODJEL ZA PRORAČUN I JAVNU NABAVU

Za radna mjesta:

1. Računovodstveni referent - likvidator – 1 izvršitelj (m/ž) na neodređeno vrijeme uz obvezni probni rad u trajanju od tri mjeseca

Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za prijam u službu propisane u članku 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, te sljedeće posebne uvjete:

- srednja stručna sprema ekonomske struke
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit I. razine.

2. Viši stručni suradnik za računovodstvo i projekte – vježbenik, 1 izvršitelj (m/ž) na neodređeno vrijeme uz obvezni probni rad od tri mjeseca.

Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za prijam u službu propisane u članku 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, te sljedeće posebne uvjete:

- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih ili tehničkih znanosti
- bez radnog iskustva na odgovarajućim poslovima ili s radnim iskustvom kraćim od vremena propisanog za vježbenički staž.

Osobe za koje se traži radno iskustvo i koje ispunjavaju ostale uvjete, a nemaju položen državni ispit tražene razine, mogu biti primljene i raspoređene u službu na radno mjesto uz obvezu polaganja ispita u roku od godinu dana od dana početka rada utvrđenog rješenjem o rasporedu na radno mjesto.
U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.
Sukladno članku 13. stavka 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (“Narodne novine“ broj 82/08 i 69/17) na javni natječaj mogu se javiti osobe oba spola.
Riječi i pojmovi koji imaju rodno značenje korišteni u ovom Javnom natječaju odnose se jednako na muški i ženski rod, bez obzira jesu li korišteni u muškom ili ženskom rodu.
Uvjet magistra struke ili stručnog specijalista na temelju članka 35. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 74/10, 125/14 i 48/23) ispunjavaju i osobe koje su po ranijim propisima stekle visoku stručnu spremu.
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, moraju se u prijavi pozvati na to pravo. Osoba koja se poziva na to pravo u prijavi je dužna priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu i druge dokaze u skladu s posebnim zakonom koji uređuje to pravo.
Pod jednakim uvjetima podrazumijeva se da, ako na kraju provedenog pisanog dijela testiranja i provedenog intervjua s kandidatima, od kandidata koji po rang listi ostvare najveći i isti broj ukupnih bodova, prednost pri zapošljavanju ima onaj kandidat koji se u svojoj prijavi pozvao na to pravo i isto dokazao s priloženim dokazima.
Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), prema članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11 i 93/11), ima to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama članka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, dužna je priložiti dokaze iz članka 103. istog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dostupni su na službenim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-na-prednost-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj, dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje ili potvrdu iz koje je vidljivo to pravo i dokaz da je nezaposlena, pod uvjetom da radni odnos nije prestao otkazom zbog skrivljenog ponašanja radnika, otkazom radnika ili sporazumom.
Osoba koja se pri zapošljavanju poziva na članak 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, s tim da se dokazom smatra javna isprava o invalidnosti na temelju koje se osoba može upisati u evidenciju osoba s invaliditetom iz članka 13. toga Zakona.
Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Svi dokazi iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843
Osoba koja je pripadnik nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, ne mora dokazivati svoj status nacionalne manjine.
U upravnim tijelima Međimurske županije nije osigurana zastupljenost pripadnika nacionalnih manjina.

Uz prijavu na natječaj (u izvorniku ili neovjerenom presliku) potrebno je priložiti:
- životopis
- dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica ili domovnica)
- dokaz o ispunjavanju odgovarajuće razine obrazovanja i struke
- za sva radna mjesta osim za radno mjesto za koje se traži vježbenik, dokaz o postojanju radnog iskustva iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke od najmanje pet godina (potvrda ranijeg poslodavca, ugovor o radu, rješenje o rasporedu ili slično) koji sadrži vrstu poslova i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
- elektronički zapis s podacima o ukupnom radnom stažu i radnom odnosu u HZMO-a
- vlastoručnu potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi
- za sva radna mjesta osim za radno mjesto za koje se traži vježbenik, uvjerenje o položenom državnom ispitu tražene razine, ako je ispit položio.

U prijavi na javni natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja (ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-adresu) i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje.
Prije donošenja rješenja o prijmu u službu, izabrani kandidat dostavit će uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta, te na uvid izvornike dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz javnog natječaja, čije preslike su priložene uz prijavu.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge tražene u javnom natječaju, u protivnom se prijava neće smatrati urednom.
Osoba koja ne podnese pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj te će mu o tome biti dostavljena pisana obavijest.
Za osobe koje ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja i stekle su status kandidata prijavljenog na javni natječaj bit će provedena prethodna provjera znanja i sposobnosti pisanim testiranjem i intervjuom. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku i to najkasnije u roku od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijava na javni natječaj ili dostavom odluke o poništenju javnog natječaja.
Na web stranici Međimurske županije naveden je opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti (pisano testiranje i intervju) kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Na istoj web stranici i na oglasnoj ploči Međimurske županije objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Rješenje o prijmu u službu za izabranog kandidata dostavlja se javnom objavom na mrežnim stranicama Međimurske županije.
Prijave s potrebnom dokumentacijom podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u „Narodnim novinama“, na adresu: Međimurska županija, Čakovec, Ruđera Boškovića 2, s naznakom: „Natječaj za prijam u službu“.

SLUŽBENICA OVLAŠTENA ZA
OBAVLJANJE POSLOVA PROČELNIKA

Petra Strahija, mag. ing.

______________________________________________

• OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA za prijam u službu administrativnog tajnika i višeg stručnog referenta za protokol (docx)
• OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA za prijam u službu u Upravni odjel za proračun i javnu nabavu (docx)

(Ukoliko ne možete otvoriti dokumente, pokušajte sa desnim klikom na vezu i izborom "Spremi vezu kao...")

ODLUKA O PONIŠTENJU DIJELA JAVNOG NATJEČAJA

P O Z I V
ZA PRETHODNU PROVJERU ZNANJA I SPOSOBNOSTI KANDIDATA ZA PRIJAM U SLUŽBU NA NEODREĐENO VRIJEME

Povjerenstvo za provođenje javnog natječaja poziva na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja za radna mjesta:
- VIŠI STRUČNI SURADNIK ZA JAVNU NABAVU
- RAČUNOVODSTVENI REFERENT - LIKVIDATOR

a koji je bio objavljen u Narodnim novinama broj 38 od 5. ožujka 2025. godine te na web stranicama Međimurske županije i oglasnoj ploči Upravnog odjela.

Prethodna provjera znanja i sposobnosti održat će se 14. travnja 2025. godine (ponedjeljak ), u Velikoj vijećnici u zgradi Međimurske županije, Čakovec, Ruđera Boškovića 2, s početkom u 9,00 sati.

Intervju s kandidatima koji ostvare najmanje 50% bodova iz pisanog dijela testiranja, obavit će se isti dan.

Prethodna provjera znanja i sposobnosti provodi se s kandidatima koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja. Zbog zaštite osobnih podataka, kandidati će osobno biti obaviješteni putem e-pošte koju su naznačili u svojim prijavama na natječaj.

POVJERENSTVO ZA PROVOĐENJE JAVNOG NATJEČAJA

Na temelju članka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 86/08, 61/11, 4/18 i 112/19.) pročelnici upravnih tijela Međimurske županije, OIB: 09161580297, raspisuju

JAVNI NATJEČAJ

za prijam u službu:

I. UPRAVNI ODJEL ZA PROSTORNO UREĐENJE, GRADNJU I ZAŠTITU OKOLIŠA

Za radna mjesta:
1. Savjetnik za gradnju – 2 izvršitelja/ice na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (razina 7.1.sv ili 7.1.st HKO-a) iz područja tehničkih znanosti, polje arhitektura, građevinarstvo, strojarstvo, elektrotehnika i geodezija
- pet ili više godina radnog iskustva u struci
- položen stručni ispit za obavljanje poslova graditeljstva i prostornoga uređenja i
- položen državni ispit

2. Viši stručni suradnik za gradnju - VJEŽBENIK – 1 izvršitelj/ica na određeno vrijeme, u trajanju vježbeničkog staža.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (razina 7.1.sv ili 7.1.st HKO-a) iz područja tehničkih znanosti, polje arhitektura, građevinarstvo, strojarstvo, elektrotehnika i geodezija
- bez radnog iskustva na odgovarajućim poslovima ili s radnim iskustvom kraćim od vremena propisanog za vježbenički staž.

U svojstvu vježbenika primaju se osobe sa završenim stupnjem obrazovanja određene stručne spreme i struke, bez radnog iskustva na odgovarajućim poslovima ili s radnim iskustvom kraćim od vremena propisanog za vježbenički staž. Vježbenički staž traje 12 mjeseci.

II. UPRAVNI ODJEL ZA SKUPŠTINU, OPĆU UPRAVU I PRAVNE POSLOVE

Za radno mjesto:
- Samostalni upravni referent za imovinsko-pravne poslove – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti, polje pravo
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima i
- položen državni ispit.

III. UPRAVNI ODJEL ZA PRORAČUN I JAVNU NABAVU

Za radna mjesta:
1. Viši stručni suradnik za javnu nabavu – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih ili tehničkih znanosti
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit i
- certifikat iz područja javne nabave.

2. Računovodstveni referent – likvidator – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- srednja stručna sprema ekonomske struke
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima i
- položen državni ispit.

IV. SLUŽBA ZA POSLOVE ŽUPANA

Za radno mjesto:
- viši stručni suradnik za odnose s javnošću – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit
- znanje engleskog jezika – razina samostalnog korisnika (B1 ili B2).

V. UPRAVNI ODJEL ZA MEĐUNARODNU SURADNJU, URPAVLJANJE PROJEKTIMA I INVESTICIJE

Za radno mjesto:
- viši stručni suradnik za upravljanje projektima i investicije – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih ili tehničkih znanosti
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit

Osobe za koje se traži radno iskustvo i koje ispunjavaju ostale uvjete, a nemaju položen državni ispit, mogu biti primljene i raspoređene u službu na radno mjesto uz obvezu polaganja ispita u roku od godinu dana od prijma u službu.
Osobe za koje se traži položen stručni ispit za obavljanje poslova graditeljstva i prostornoga uređenja, a nemaju položen ispit, mogu biti primljene u službu i raspoređene na radno mjesto uz obvezu polaganja stručnog ispita u roku od godinu dana od dana prijma u službu.
U službu ne mogu biti primljene osobe za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.
Sukladno članku 13. stavku 2. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ broj 82/08, 125/11, 20/12, 138/12 i 69/17) na javni natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod.
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, moraju se u prijavi pozvati na to pravo. Osoba koja se poziva na to pravo u prijavi je dužna priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu i druge dokaze u skladu s posebnim zakonom koji uređuje to pravo.
Pod jednakim uvjetima podrazumijeva se da, ako na kraju provedenog pisanog dijela testiranja i provedenog intervjua s kandidatima, od kandidata koji po rang listi ostvare najveći i isti broj ukupnih bodova, prednost pri zapošljavanju ima onaj kandidat koji se u svojoj prijavi pozvao na to pravo i isto dokazao s priloženim dokazima.

Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), prema članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11 i 93/11), ima to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama članka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, dužna je priložiti dokaze iz članka 103. istog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dostupni su na službenim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-na-prednost-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj, dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje ili potvrdu iz koje je vidljivo to pravo i dokaz da je nezaposlena, pod uvjetom da radni odnos nije prestao otkazom zbog skrivljenog ponašanja radnika, otkazom radnika ili sporazumom.
Osoba koja se pri zapošljavanju poziva na članak 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, s tim da se dokazom smatra javna isprava o invalidnosti na temelju koje se osoba može upisati u evidenciju osoba s invaliditetom iz članka 13. toga Zakona.
Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Svi dokazi iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843
Osoba koja je pripadnik nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, ne mora dostaviti dokaze o nacionalnoj pripadnosti

Uz prijavu na natječaj (u izvorniku ili neovjerenom presliku) potrebno je priložiti:
1. životopis
2. dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica, domovnica ili elektronički zapis iz knjige državljana)
3. dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja i zvanja utvrđenih ovim javnim natječajem (diploma, potvrda ili uvjerenje)
4. za sva radna mjesta osim za radno mjesto za koje se traži vježbenik, dokaz o postojanju radnog iskustva iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke od najmanje jedne godine (potvrda poslodavca, ugovor o radu, rješenje o rasporedu ili slično) koji sadrži vrstu poslova i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
5. elektronički zapis s podacima o ukupnom radnom stažu i radnom odnosu evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
6. elektronički zapis ili uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci)
7. vlastoručnu potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi
8. za sva radna mjesta osim za radno mjesto za koje se traži vježbenik, uvjerenje o položenom državnom ispitu (ako kandidat ima položen državni ispit)
9. za radno mjesto višeg stručnog suradnika za javnu nabavu certifikat iz područja javne nabave
10. za radno mjesto savjetnika za gradnju dokaz o položenom stručnom ispitu za obavljanje poslova graditeljstva i prostornoga uređenja (ako kandidat ima položen stručni ispit)
11. za radno mjesto višeg stručnog suradnika za odnose s javnošću vlastoručno potpisana izjava o traženom znanju engleskog jezika.

Radno iskustvo u smislu Zakona o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi je radno iskustvo stečeno u službi u upravnim tijelima lokalnih jedinica, u državnoj ili javnoj službi, u radnom odnosu kod privatnog poslodavca, te vrijeme samostalnog obavljanja profesionalne djelatnosti u skladu s posebnim uvjetima, kao i radno iskustvo stečeno na poslovima u međunarodnim organizacijama. Radno iskustvo na odgovarajućim poslovima je radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovarajuće stručne spreme i zvanja.
U prijavi na javni natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja (ime i prezime, OIB, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-mail i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje), uz vlastoručni potpis.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat nakon obavijesti o izboru, a prije donošenje rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge tražene u javnom natječaju, u protivnom se prijava neće smatrati urednom.
Osoba koja ne podnese pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj te će mu o tome biti dostavljena pisana obavijest.
Za osobe koje ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja i stekle su status kandidata prijavljenog na javni natječaj bit će provedena prethodna provjera znanja i sposobnosti pisanim testiranjem i intervjuom. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku i to najkasnije u roku od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijava, dostavom rješenja o prijmu izabranog kandidata ili dostavom odluke o poništenju javnog natječaja.
Na web stranici Međimurske županije naveden je opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Na istoj web stranici i na oglasnoj ploči Međimurske županije objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Prijave s potrebnom dokumentacijom podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u „Narodnim novinama“, na adresu: Međimurska županija, Čakovec, Ruđera Boškovića 2, s naznakom „Javni natječaj za prijam u službu u _____________________________.“

PROČELNICA

Petra Vadlja, dipl. iur.

JAVNI NATJEČAJ

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - Služba za poslove župana

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - UO za međunarodnu suradnju, upravljanje projektima i investicije

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - UO za Skupštinu, opću upravu i pravne poslove

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - UO za proračun i javnu nabavu

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - UO za prostorno uređenje, gradnju i zaštitu okoliša

Na temelju članka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 86/08, 61/11, 4/18 i 112/19.) pročelnica Upravnog odjela za proračun i javnu nabavu Međimurske županije, OIB: 09161580297, raspisuje

JAVNI NATJEČAJ

za prijam u službu u UPRAVNI ODJEL ZA PRORAČUN I JAVNU NABAVU

Za radno mjesto:
- viši stručni suradnik za javnu nabavu – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Opći uvjeti za prijam u službu:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.

Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
- sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih ili tehničkih znanosti
- najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni ispit
- certifikat iz područja javne nabave.

Osobe za koje se traži radno iskustvo i koje ispunjavaju ostale uvjete, a nemaju položen državni ispit, mogu biti primljene i raspoređene u službu na radno mjesto uz obvezu polaganja ispita u roku od godinu dana od prijma u službu.
U službu ne mogu biti primljene osobe za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.
Sukladno članku 13. stavku 2. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ broj 82/08 i 69/17) na javni natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod.

Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, moraju se u prijavi pozvati na to pravo. Osoba koja se poziva na to pravo u prijavi je dužna priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu i druge dokaze u skladu s posebnim zakonom koji uređuje to pravo.
Pod jednakim uvjetima podrazumijeva se da, ako na kraju provedenog pisanog dijela testiranja i provedenog intervjua s kandidatima, od kandidata koji po rang listi ostvare najveći i isti broj ukupnih bodova, prednost pri zapošljavanju ima onaj kandidat koji se u svojoj prijavi pozvao na to pravo i isto dokazao s priloženim dokazima.

Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), prema članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11 i 93/11), ima to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama članka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, dužna je priložiti dokaze iz članka 103. istog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dostupni su na službenim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-na-prednost-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj, dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje ili potvrdu iz koje je vidljivo to pravo i dokaz da je nezaposlena, pod uvjetom da radni odnos nije prestao otkazom zbog skrivljenog ponašanja radnika, otkazom radnika ili sporazumom.

Osoba koja se pri zapošljavanju poziva na članak 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, s tim da se dokazom smatra javna isprava o invalidnosti na temelju koje se osoba može upisati u evidenciju osoba s invaliditetom iz članka 13. toga Zakona.

Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Svi dokazi iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843
Osoba koja je pripadnik nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, ne mora dostaviti dokaze o nacionalnoj pripadnosti

Uz prijavu na natječaj (u izvorniku ili neovjerenom presliku) potrebno je priložiti:
1. životopis
2. dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica, domovnica ili elektronički zapis iz knjige državljana)
3. dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja i zvanja utvrđenih ovim javnim natječajem (diploma, potvrda ili uvjerenje)
4. dokaz o postojanju radnog iskustva iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke od najmanje jedne godine (potvrda poslodavca, ugovor o radu, rješenje o rasporedu ili slično) koji sadrži vrstu poslova i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
5. elektronički zapis s podacima o ukupnom radnom stažu i radnom odnosu evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
6. elektronički zapis ili uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci)
7. vlastoručnu potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi
8. uvjerenje o položenom državnom ispitu (ako kandidat ima položen državni ispit)
9. certifikat iz područja javne nabave

Radno iskustvo u smislu Zakona o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi je radno iskustvo stečeno u službi u upravnim tijelima lokalnih jedinica, u državnoj ili javnoj službi, u radnom odnosu kod privatnog poslodavca, te vrijeme samostalnog obavljanja profesionalne djelatnosti u skladu s posebnim uvjetima, kao i radno iskustvo stečeno na poslovima u međunarodnim organizacijama. Radno iskustvo na odgovarajućim poslovima je radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovarajuće stručne spreme i zvanja.

U prijavi na javni natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja (ime i prezime, OIB, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-mail i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje), uz vlastoručni potpis.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat nakon obavijesti o izboru, a prije donošenje rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge tražene u javnom natječaju, u protivnom se prijava neće smatrati urednom.

Osoba koja ne podnese pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj te će mu o tome biti dostavljena pisana obavijest.
Za osobe koje ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja i stekle su status kandidata prijavljenog na javni natječaj bit će provedena prethodna provjera znanja i sposobnosti pisanim testiranjem i intervjuom. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku i to najkasnije u roku od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijava, dostavom rješenja o prijmu izabranog kandidata ili dostavom odluke o poništenju javnog natječaja.
Na web stranici Međimurske županije naveden je opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Na istoj web stranici i na oglasnoj ploči Međimurske županije objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Prijave s potrebnom dokumentacijom podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u „Narodnim novinama“, na adresu: Međimurska županija, Čakovec, Ruđera Boškovića 2, s naznakom „Javni natječaj za prijam u službu u _____________________________.“

PROČELNICA

Anita Strniščak, dipl. ing.

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA

Međimurska županija i ove godine poziva sve naše  građanke i građane da se aktivno uključe u proces kreiranja novog proračuna za 2025. godinu. Ovim pozivom omogućavamo građanima da iznesu svoje ideje i prijedloge, kako bismo potaknuli građane na aktivno sudjelovanje u donošenju odluka koje utječu na život i oblikuju našu zajednicu.

Sudjelovanjem u kreiranju proračuna građani pridonose stvaranju proračuna, ali i očuvanju načela transparentnosti i otvorenosti regionalne samouprave. Ovakva suradnja put je prema inovativnim i učinkovitijim rješenjima koja ne jačaju samo Županiju kao regionalnu samoupravu, već zajednicu u cijelosti.

Međimurska županija snagu proračuna usmjeravana prema potrebama svojih građana, pri čemu je razvijanje učinkovitih mjera i novih modela potpora od ključne važnosti.

Vaši prijedlozi su nam od izuzetne važnosti jer pomažu u oblikovanju politika i programa kojima ćemo direktno pozitivno utjecati na život i standard ljudi naše zajednice te razvijanje vrijednosti do kojih nam je stalo.

Pozivamo građane da ispune obrazac dostupan putem poveznice https://forms.gle/9iaSvUQfu5EcnyKv9 te nam na taj - tehnički jednostavan - način dostave svoje ideje i prijedloge te pridonesu razvoju i zajedničkim ciljevima.  

KLASA: 112-02/24-01/3
URBROJ:2109-05-24-01
Čakovec, 27. veljače 2024.

Na temelju članka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj  86/08, 61/11, 4/18 i 112/19.) pročelnici upravnih tijela Međimurske županije, OIB: 09161580297, raspisuju

JAVNI   NATJEČAJ

za prijam u službu:

I. Upravni odjel za prostorno uređenje, gradnju i zaštitu okoliša

Radno mjesto 1.

• viši stručni suradnik za gradnju – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Osobe koje se prijavljuju na javni natječaj, osim općih uvjeta iz članka 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, moraju posjedovati i sljedeće posebne uvjete:

• sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja tehničkih znanosti, polje građevinarstvo ili arhitektura i urbanizam ili iz područja društvenih znanosti, polje pravo
• najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• položen državni ispit.

            Radno mjesto 2.

• stručni suradnik za gradnju – 2 izvršitelja/ice na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Osobe koje se prijavljuju na javni natječaj, osim općih uvjeta iz članka 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, moraju posjedovati i sljedeće posebne uvjete:

• sveučilišni prijediplomski studij ili stručni prijediplomski studij iz područja tehničkih znanosti, polje građevinarstvo ili arhitektura i urbanizam
• najmanje tri godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• položen državni ispit

II. Upravni odjel za proračun i javnu nabavu

Za radno mjesto:

• viši stručni suradnik za javnu nabavu – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Osobe koje se prijavljuju na javni natječaj, osim općih uvjeta iz članka 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, moraju posjedovati i sljedeće posebne uvjete:

• sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih ili tehničkih znanosti
• najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• certifikat iz područja javne nabave
• položen državni ispit.

III. Upravni odjel za zdravstvo i socijalnu skrb

Za radno mjesto:

• viši stručni suradnik za socijalnu skrb – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Osobe koje se prijavljuju na javni natječaj, osim općih uvjeta iz članka 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi, moraju posjedovati i sljedeće posebne uvjete:

• sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja biomedicine i zdravstva ili iz područja društvenih znanosti
• najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• položen državni ispit.

Osobe koje ispunjavaju ostale uvjete, a nemaju položen državni ispit, mogu biti primljene i raspoređene u službu na radno mjesto uz obvezu polaganja ispita u roku od godinu dana od prijma u službu.

U službu ne mogu biti primljene osobe za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.

Riječi i pojmovi u ovom dokumentu koji maju rodno značenje, bez obzira na to jesu li korišteni u muškom ili ženskom rodu, odnose se jednako na muški i ženski rod.

Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, moraju se u prijavi pozvati na to pravo. Osoba koja se poziva na to pravo u prijavi je dužna priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu i druge dokaze u skladu s posebnim zakonom koji uređuje to pravo.

Pod jednakim uvjetima podrazumijeva se da, ako na kraju provedenog pisanog dijela testiranja i provedenog intervjua s kandidatima, od kandidata koji po rang listi ostvare najveći i isti broj ukupnih bodova, prednost pri zapošljavanju ima onaj kandidat koji se u svojoj prijavi pozvao na to pravo i isto dokazao s priloženim dokazima.

Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, moraju se u prijavi pozvati na to pravo. Osoba koja se poziva na to pravo u prijavi je dužna priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu i druge dokaze u skladu s posebnim zakonom koji uređuje to pravo.

Pod jednakim uvjetima podrazumijeva se da, ako na kraju provedenog pisanog dijela testiranja i provedenog intervjua s kandidatima, od kandidata koji po rang listi ostvare najveći i isti broj ukupnih bodova, prednost pri zapošljavanju ima onaj kandidat koji se u svojoj prijavi pozvao na to pravo i isto dokazao s priloženim dokazima.

Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), prema članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), ima to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama članka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, dužna je priložiti dokaze iz članka 103. istog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dostupni su na službenim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-na-prednost-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj, dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje ili potvrdu iz koje je vidljivo to pravo i dokaz da je nezaposlena, pod uvjetom da radni odnos nije prestao otkazom zbog skrivljenog ponašanja radnika, otkazom radnika ili sporazumom.

Osoba koja se pri zapošljavanju poziva na članak 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta  iz javnog natječaja, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, s tim da se dokazom smatra javna isprava o invalidnosti na temelju koje se osoba može upisati u evidenciju osoba s invaliditetom iz članka 13. toga Zakona.

Osoba koja se u prijavi na javni natječaj poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja, priložiti i dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Svi dokazi iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843

Osoba koja je pripadnik nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, ne mora dostaviti dokaze o nacionalnoj pripadnosti

Uz prijavu na natječaj (u izvorniku ili neovjerenom presliku) potrebno je priložiti:

• životopis s opisom poslova koje su do sada radili
• dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica,  domovnica ili elektronički zapis iz knjige državljana)
• dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja i zvanja utvrđenih ovim javnim natječajem (diploma, potvrda ili uvjerenje)
• dokaz o postojanju radnog iskustva iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke od najmanje jedne odnosno tri godine (potvrda poslodavca, ugovor o radu, rješenje o rasporedu ili slično) koji sadrži vrstu poslova i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
• elektronički zapis s podacima o ukupnom radnom stažu i radnom odnosu evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
• elektronički zapis ili uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci)
• vlastoručnu potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi
• uvjerenje o položenom državnom ispitu (ako kandidat ima položen državni ispit)
• za radno mjesto višeg stručnog suradnika za javnu nabavu – certifikat iz  područja javne nabave.

Radno iskustvo u smislu Zakona o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi je radno iskustvo stečeno u službi u upravnim tijelima lokalnih jedinica, u državnoj ili javnoj službi, u radnom odnosu kod privatnog poslodavca, te vrijeme samostalnog obavljanja profesionalne djelatnosti u skladu s posebnim uvjetima, kao i radno iskustvo stečeno na poslovima u međunarodnim organizacijama. Radno iskustvo na odgovarajućim poslovima je radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovarajuće stručne spreme i zvanja.

U prijavi na javni natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja (ime i prezime, OIB, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-mail i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje), uz vlastoručni potpis.

Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat nakon obavijesti o izboru, a prije donošenje rješenja o prijmu u službu.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge tražene u javnom natječaju, u protivnom se prijava neće smatrati urednom.

Osoba koja ne podnese pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj te će mu o tome biti dostavljena pisana obavijest.

Za osobe koje ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja i stekle su status kandidata prijavljenog na javni natječaj bit će provedena prethodna provjera znanja i sposobnosti pisanim testiranjem i intervjuom. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj.

O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku i to najkasnije u roku od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijava, dostavom rješenja o prijmuizabranog kandidata ili dostavom odluke o poništenju javnog natječaja.

Na web stranici Međimurske županije naveden je opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Na istoj web stranici i na oglasnoj ploči Međimurske županije objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.

Prijave s potrebnom dokumentacijom podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u „Narodnim novinama“, na adresu: Međimurska županija, Čakovec, Ruđera Boškovića 2, s naznakom „Javni natječaj za prijam u službu u _____________________________.“

PROČELNICA SLUŽBE ZA POSLOVE ŽUPANA
Petra Vadlja, dipl. iur.

OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA

• za prijam u službu višeg stručnog suradnika za gradnju i stručnog suradnika za gradnju u Upravni odjel za prostorno uređenje, gradnju i zaštitu okoliša
• za prijam u službu višeg stručnog suradnika za javnu nabavuu Upravni odjel za proračun i javnu nabavu
• za prijam u službu višeg stručnog suradnika zasocijalnu skrbu Upravni odjel za zdravstvo i socijalnu skrb